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【東京都国分寺市光町2丁目15番地3】 正職員
じゆうな森保育園(認可)
社会福祉法人森友会
- 年収350万円~
- 勤務地東京都国分寺市光町2丁目15番地3
- 雇用形態正職員
- 給与月給 313,600円 ~ 316,600円
求人内容
認可保育園「じゆうな森保育園」にて、異年齢保育や誉める保育を通じて、子どもたちの主体性と豊かに生きる心を育む保育全般を担当します。
登園対応や食事介助、午睡の見守り、おやつの準備、降園引き渡しなどの日常業務をはじめ、外国人講師による英語レッスンのサポートや季節の行事運営などを行います。制服はなく動きやすい服装で勤務でき、実地試験もないためスムーズに業務へ慣れていただけます。
複数名の保育者で対応するチーム制保育を取り入れているため、得意不得意を補い合いながら協力できる体制です。有給休暇も取得しやすく、手厚い研修制度が整っているため、経験の浅い方も安心してスキルアップを目指せる温かい職場環境です。
雇用形態
正職員
給与・待遇・手当
給与
月給 313,600円 ~ 316,600円
・基本給:197,090円〜199,790円
・賞与:年2回(基本給3ヶ月分/業績連動賞与あり)
・昇給:年1回
・交通費:支給(6ヶ月定期額を6分割支給/自転車通勤等は距離に応じ支給)
・固定残業代:31,375円〜31,675円(15時間分 / 超過分別途支給)
・東京都キャリアアップ手当:19,439円
・処遇改善Ⅰ手当:56,697円
・処遇改善Ⅲ手当:8,999円
・処遇改善Ⅱ手当:5,600円〜40,000円
・役職手当:15,500円〜31,000円(主任・副主任)
・赴任手当:50,000円(東京都外からの赴任時)
・こども手当:1・2人目毎月7,500円/人、3人目以降毎月15,000円/人
待遇・手当
・社会保険完備
・昇給:年1回
・交通費:支給(6ヶ月定期額を6分割支給/自転車通勤等は距離に応じ支給)
・借り上げ社宅制度(自己負担額10%/月額上限82,000円)
・確定給付企業年金制度
・退職金共済制度(福祉医療機構)
・研修制度(入職前研修、チーム保育研修、キャリアアップ研修、職位別研修等)
・育児短時間勤務制度(小学校卒業まで対象)
・入職前健康診断全額法人負担
・乳がん・子宮がん検診全額法人負担
・インフルエンザ予防接種全額法人負担
・資格取得助成金制度(上限80,000円)
・生命保険団体加入(全額法人負担/フコク生命)
・慶弔金制度
勤務条件
就業時間
日勤/7:00~20:00(休憩60分)
休日・休暇
・日曜日、祝日
・変則週休2日制
・年間休日112日(閏年113日)
・リフレッシュ休暇(5日間)
・年次有給休暇(入社半年後10日付与)
・傷病休暇(5日間/入社6ヶ月未満対象)
・特別休暇
・産前・産後休暇
・育児・介護休業
・子の看護休暇
施設へのアクセス・法人情報
アクセス
- 公共機関
- JR中央線「国立駅」から徒歩12分
- 車
- 車通勤不可
法人情報
- 法人名
- 社会福祉法人森友会
- 事業内容
-
- 「すべての子どもの最善の利益のために」という保育理念のもと、アットホームな雰囲気で子どもたちの自主性を重んじた「見守る保育」を行っています。 設備面も充実しており、こどもたちにとって過ごしやすい環境が用意されています。 こどもたちが何かに熱中できる時間・場所・遊具を用意し、保育士はそれを見守ることに徹します。 基本的生活は、0歳~1歳の部屋、2歳~5歳の部屋で別れて、それぞれの保育室で異年齢のチーム保育を行います。 遊びはコーナーごとに分かれており、絵本やおもちゃなどは子どもたちのての届く高さに置いてあります。 子どもたちは外遊びも含めて自由に選択できます。長い時間集中できるように座って遊べる環境をつくっています。 自由な活動の一方で年齢別に「表現(オペレッタ)」と「造形」にも取り組んでいます。それぞれ外部の講師による指導です。
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