大阪オフィス

給与

月給 290,000円 ～ 400,000円

「年収」 350万円 ～ 480万円 (程度) 「月収」 29万円 ～ 40万円 (程度)

待遇・手当

●雇用保険 ●労災保険 ●健康保険 ●厚生年金保険 ●その他制度 ■社用車・スマホ・PC貸与、資格取得支援・手当あり、出張費全額会社負担

就業時間

07時 00分 ～ 20時 00分 (休憩60分) ※フレックスタイム制／1日の標準労働8時間／コアタイム11：00～16：00、フレキシブルタイム7：00～11：00、16：00～20：00

休日・休暇

●週休2日制 ●土曜日 ●日曜日 ●祝日 ●年末年始休暇 ●夏季休暇 ●有給休暇 ●慶弔休暇 ●出産・育児休暇 ●介護休暇 年間休日：125日 ※夏季期間に9連休を推奨（土日＋有給休暇5日間）、GW休暇、アニバーサリー休暇、永年勤続を表彰するリフレッシュ休暇 ※産休・育休取得実績あり

アクセス

公共機関

阪神本線大阪梅田(阪神)駅、大阪市営御堂筋線梅田駅、大阪市営谷町線東梅田駅

法人情報

法人名

株式会社キッズコーポレーション

事業内容

• キッズコーポレーションは類稀な幼児教育の専門家が集まって創った企業です。6畳ほどのワンルームマンションでスタートしたキッズコーポレーションがずっと大切にしているのは、企業理念の「KIDS FIRST（何より子どもが最優先）」です。 【保育方針】愛・思いやりを育て、考える力を育て、心身ともに優れた人を育て、一人ひとりを大切にします。 【保育目標】社会性・自尊心・好奇心・自主性・創造性・想像力・自立性、キッズコーポレーションはこの7つを目標にしています。 【わたしたちの考え方】 1、ダメといわない：否定的な言葉は使わずにいつも肯定的な言葉かけをすることが大切です。2、文字の習得：教え込むことは絶対にやってはいけません。興味関心を持った時に教えてあげてください。3、子どもの心を受け入れる：手をかけてあげることにより「私は愛される存在」なんだと実感でき、自分に自信が持てるようになります。4、過保護と過干渉のちがい：主体が子ども、保護者様、どちらにあるかがとても重要なことです。5、言葉かけ：子どもたちを認める(ほめる・プラスになるような)言葉を使って言葉かけしています。